A folyamatos fejlesztési kultúra tudatos vezetői elköteleződés, napi szinten képviselt szakmai elhivatottság döntése. A lean szemlélete és eszközrendszere erre épülve tud egy szervezetnél megszilárdulni – képzett, szakmailag és vezetői kompetenciákban is felvértezett kollégák irányítása alatt. …
Képzés kategória: Lean képzés
Lean képzés a gyakorlatban
Mennyire vagy elhivatott a lean iránt? Nekünk a munkánk mellett szenvedélyünk és azt valljuk, hogy oktatni is csak így érdemes… Ha igazán megérteni, tapasztalni vagy inspirálódni szeretnél a szakmában, tarts velünk képzéseinkre! Bármilyen szakmai indíttatásból is érkezel hozzánk, mi azon dolgozunk, hogy a lean szemlélet melletti elköteleződéssel, saját élményen, tapasztalati tudáson nyugvó szakmai magabiztossággal menjél tovább.
Legtöbb lean képzésünk elérhető zártkörű vállalati képzésként is. Egyedi képzési igények esetén várjuk a specifikus megkeresést. Ajánlatkérés: solutions@leannovation.hu
Leannovation lean labor – lean képzés a gyakorlatban!
Innovatív oktatási módszerrel megvalósuló́ lean képzéseink helyszíne a Leannovation Training Center (LTC). Az oktatótérben nagy szerepet kap a vizualizálás, a lean eszközök transzparens alkalmazása. A modern bemutató-eszközök közel hozzák a lean menedzsment szemléletét.
Az Leannovation Training Centerben alapítottunk egy lean könyvtárat is, ahol a szakirodalom mellett a szervezetek fejlődését segítő művek széles választéka is megtalálható. A Leannovation Training Center legizgalmasabb része az ötállomásos Lean Labor. A csővázas munkaállomásokon a résztvevők mindent kipróbálhatnak és lemodellezhetnek: valós, működő termékeket gyártva a projekt megnyerésétől az SOP-ig!
Lean Intro – LeanGate
A képzés időpontja: 2020.02.21.
Találkoztál már a lean fogalmával, de még nem áll össze a teljes kép? Keresed a választ, miért is jó a szervezetnek, Neked, mennyiben érinti az eddigi működést és mi kell a változtatáshoz? A „Lean intro” …
Lean Stratégia
Cégkultúrától, vezetéstől függ, mekkora súllyal esik a latba a jövőkép megálmodás, tervezés majd a 5-10-20 éves tervek lebontása éves ill. napi szintű operatív kihívásokká. Mint ahogy az is, hogy „csak” leant akarunk bevezetni, vagy a …