LEANNOVATION_ LEAN COFFEE

Havi rendszeres Lean Coffee találkozóinkon a lean / kaizen szemléletéről, annak alkalmazási tapasztalatairól beszélgetünk.

Ha érdekel a lean menedzsment, a veszteségek csökkentése, az érték és minőségszemléletű megközelítés, az emberek fejlesztése akkor csatlakozz hozzánk egy kávéra!

4 helyszínen várunk! Budapest-Debrecen-Győr-Kecskemét.

Ugorj be
egy kávéra!

Csoportvezetők a gáton

Amikor lean szemléletről beszélünk, fókuszban az értékteremtés, azon tevékenységek elvégzésének módja, mely a vevő, következő folyamat szempontjából igazán fontos. Köztudomású, hogy az értékteremtés legjelentősebb része a gyártósorokon, a genbán  történik, a terméket/szolgáltatást előállító munkatársak által.  …

Bővebben
Bővebben

Budapest Lean Coffee ‘2018 September

 2 Second Lean – how to Grow People and Build (fun) Lean Culture Szeptember 5.-én, egy kis nyári pihenő után megkezdtük a Budapest Lean Coffee fórum 4. évadát –  ezúttal teltházasra töltöttük  a Teide Cafét:-) …

Bővebben

Budapest Lean Coffee’ 2018 April

Human resources, empowerment, employee motivation in LEAN Az áprilisi találkozónk témagazdája Kőrösi Zoltán kollégánk volt, aki a „Munkatársak bevonása – megtartás – az emberi tényező a leanben” hívószak köré fűzte fel elgondolkodtató, ugyanakkor könnyed és …

Bővebben

BUDAPEST LEAN COFFEE’ 2017. October

Y-Z generations vs. lean principles – azaz mitől „cool” ma egy munkahely, és milyen vezetői módszerekkel lehet bevonzani, megtartani az Y és a Z generáció szakembereit? A 80-as évek óta született Y generáció lendületes, sikerre …

Bővebben

A lean soft oldala

A lean központi eleme a munkatársak fejlesztése és bevonása. A „hard” , eszközközpontú megközelítés mellett fontos,  hogy teret és figyelmet kapjon a TPS ház középpontjában is méltán hangsúlyos ember, a dolgozói képességek az azokat kiaknázni …

Bővebben